För att öka värdet av din annonsering behöver du kontinuerligt lära dig mer om dina målgrupper och förstå hur du kan använda dessa insikter, samt hur Google och Facebooks plattformar fungerar. Här är fem tips som du eller din byrå kan implementera direkt för att öka ROIn från er annonsbudget.
(Läs mer…)
Artikel 1 i serien ”Därför behöver du känna till Growth hacking”.
För att börja besvara frågan vad Growth Hacking är så behöver vi ta en titt tillbaka på var uttrycket ursprungligen kommer ifrån. Growth hacking är både en produkt av IT-bubblan och en naturlig evolution av klassisk marknadsföring som ett resultat av den snabba teknologiska utvecklingen.
(Läs mer…)
Artikel 2 i serien ”Därför behöver du känna till Growth hacking”.
I del 2 av artikelserien ”Därför behöver du känna till growth hacking” dyker vi djupare in i hur man jobbar med growth hacking, vad effekterna blir och vilka framgångsfaktorer som är centrala. Har du inte läst del 1 än, så finns den här: ”Vad är growth hacking?”.
Först några exempel på numera klassiska growth hacks som är resultatet av att ha growth hacking som ett mindset.
(Läs mer…)
Artikel 3 i serien ”Därför behöver du känna till growth hacking”.
”En growth hacker är någon vars sanna fokus är tillväxt” – Sean Ellis. Det är någon som arbetar systematiskt med marknadsföring genom datadriven tillväxt – growth hacking.
(Läs mer…)
Den stora skillnaden mot tidigare lagar som reglerat detta område är att den möjliggör extrema straffavgifter – 4% av företagets globala intäkter upp till 20 miljoner Euro. (Läs mer…)
Vi ser en subtil förändring inom digital marknadsföring – men som kommer ha stor effekt. Det handlar om att sättet som vi kan nå kunder på håller på att förändras. (Läs mer…)
Oavsett om målet är ökad försäljning eller leadsgenerering, appnedladdningar eller en produktlansering, så är det första vi gör att sätta upp rigorös datatracking. Det kan ta en månad eller mer i kalendertid att sätta upp tillräcklig tracking, få in data, kontrollera att vi valt rätt mätpunkter, och validera att vi sen faktiskt mäter vad vi vill mäta, utan att något fel smugit sig in. Det är detta som tar tid! Att felsöka och lösa specialfall, småfel, nya sätt som utvecklare eller designers skapar infrastruktur och innehåll. (Läs mer…)
I en snabbt föränderlig värld kan ingen längre göra långsiktiga digitala strategier. Marknaderna rör sig helt enkelt för snabbt, så snabbt att spelplanen kan ha ändrat sig från en vecka till en annan – vilket gör att din årsplan inte är värd pappret den är skriven på nästa år, eller ens nästa kvartal. (Läs mer…)
Vi på Growth Hackers Sthlm brukar rekommendera små, snabba test, i liten skala. Så gott som oavsett vad det gäller. Det är därför inte så konstigt att det också är vår rekommendation när det kommer till hur du bör tänka när du sätter ihop ett Growth Team.
Casey Winters, som tidigare arbetat med tillväxtoptimering på Pinterest, och som när vi träffades i vintras var Growth Advisor in Residence hos VC-företaget Greylock Partners (som konsult). Vi såg Casey presentera sitt tal “Onboarding Comes First: The Product-driven Retention Strategies That Make All the Difference” under Growth Conference 2017 i San Fransisco. Vi fick även till en intervju med honom efteråt. Han berättar om sin erfarenhet med ”Growth” inom storbolag och Pinterest samt understryker att “Growth” fortfarande befinner sig på ett tidigt stadium i sin utveckling. Vi berör Change Management, outsourcing av growth samt tips.